July 31, 2024 – New Energy Nexus is expanding its impact into Pakistan through a partnership with Renewables First, the country’s leading think tank for energy and the environment.

From left: Zeeshan Ashfaq, CEO of Renewables First, and Stanley Ng, Global Partnerships Director at New Energy Nexus

The partnership, announced at the Pakistan Cleantech Forum in Islamabad, will set the stage for economic growth, job creation, and increased international investment in Pakistan’s burgeoning climate tech sector.

Recognizing Pakistan’s climate vulnerability and substantial climate financing gap, the partnership aims to catalyze change in the climate tech space by combining New Energy Nexus’s global expertise in accelerating clean energy businesses and startups with Renewables First’s deep understanding of local challenges. This collaboration comes at a pivotal moment, as Pakistan strives to meet its ambitious Paris Agreement commitment of reducing emissions by 50% by 2030.

Stanley Ng, Global Partnerships Director at New Energy Nexus

“Our partnership with New Energy Nexus marks a significant milestone in Renewables First’s mission of accelerating Pakistan’s energy transition,” said Zeeshan Ashfaq, CEO of Renewables First.

“Pakistan presents an ideal market for cleantech growth, where potential is aplenty, and our youth deserves opportunities to flourish and mainstream their ideas. We remain committed to investing in the future of Pakistan’s cleantech ecosystem.”

Stanley Ng, Global Partnerships Director at New Energy Nexus, said: “Pakistan is the world’s fifth most populous nation, with its largest industries in high carbon-emitting sectors like textiles, agriculture, automotive, cement, steel, and chemicals. Here lies an immense opportunity to ignite the development of groundbreaking climate tech innovations.

“New Energy Nexus, with its vast experience in ecosystem building, and Renewables First, with its deep energy market insights and network, are coming together to unlock this potential. Together, we will identify critical areas where climate entrepreneurs can craft impactful solutions, deploy them, and scale their efforts to enable a low-carbon economy.”

Ahtasam Ahmad, Energy Finance Associate at Renewables First

New Energy Nexus and Renewables First will launch programs in the next 12 months focusing on developing a strong pipeline of clean energy startups and enhancing their success through tailored training programs, as well as collaboration with other ecosystem stakeholders and policy advocacy to support an enabling environment for climate tech innovation.

About Renewables First

Renewables First (RF) is a think-and-do tank for energy and the environment. RF’s work addresses critical energy and natural resource issues with the aim of making energy and climate transitions just and inclusive through impactful research, advocacy, and strategic partnerships. More at: www.renewablesfirst.org

Jakarta, Indonesia, July 18 – New Energy Nexus Indonesia has signed a memorandum of understanding (MoU) with the Directorate General of Small and Medium Industries, Ministry of Industry of the Republic of Indonesia, to partner on a program that will empower clean technology entrepreneurs in the country to scale.

The MoU signing, officiated by Dr. Agus Gumiwang Kartasasmita, M.Si, Minister of Industry of the Republic of Indonesia, is for a Clean Technology Startup Development Program, which will focus on the development, capacity-building, and promotion of cleantech startups.

NEX ID signing an MoU with the Directorate General of Small and Medium Industries, Ministry of Industry of the Republic of Indonesia, officiated by Minister of Industry Dr. Agus Gumiwang Kartasasmita, M.Si.

Diyanto Imam, Program Director of New Energy Nexus Indonesia, said the partnership is an “honor,” and will significantly contribute to the growth and success of the emerging cleantech space in the country.

“This partnership will provide invaluable support to clean technology startups, empowering them to thrive through comprehensive training, mentorship, and market opportunities – enabling more innovative minds to catalyze cleantech solutions,” he said.

The program will include training, workshops, and certification assistance for The Domestic Component Level (Tingkat Komponen Dalam Negeri/TKDN). Obtaining TKDN certification will increase startups’ visibility and enable them to join the Indonesian government’s e-catalog, which allows the government to be an early adopter of the startups’ products.

Through services such as business matchmaking and integration with the Directorate’s programs, NEX ID will also provide cleantech startups access to a broader market of industries eager to transition into green, eco-friendly operations. These startups will serve as crucial tools, assisting industries in their conversion to sustainable practices.

The partnership will run for two years, during which time NEX ID hopes to foster innovation in the cleantech industry and contribute to a sustainable future—in Indonesia and beyond. To learn more about opportunities for Indonesian startups, check out our website.

About New Energy Nexus Indonesia

In Indonesia, New Energy Nexus works to support the development of ecosystems that can support the needs of not only innovators, startups, and entrepreneurs, but also other stakeholders in the clean energy and climate solutions sectors.

July 16, 2024 – New Energy Nexus announces today the appointment of Jie Xiao as the new General Manager of China. Jie succeeds Andrew Chang, who has been promoted to Chief Growth Officer in the global team.

In 2016, Andrew launched New Energy Nexus’ operations in China and under his leadership, the team built accelerators, incubation and advisory services for clean energy startups and initiated commercial partnerships with key ecosystem partners such as Energy Internet and Research Institute, Tsinghua University (EIRI) and LG Energy Solutions. His relentless efforts empowered startups, driving their success and established New Energy Nexus as a key player in China’s clean energy innovation space.

Jie Xiao, New Energy Nexus China’s new General Manager.

As the new General Manager of China, Jie Xiao brings a wealth of experience in the environmental, social and governance (“ESG”) and innovation sector.

“I am excited to lead our team in China and expand our partnerships with key players across China’s clean energy landscape. Together, we’ll advance New Energy Nexus’ mission of empowering clean energy entrepreneurs and implementing our ‘China In, China Out’ strategy,” said Jie Xiao.

Jie Xiao began her career in finance and banking for multinational corporations, and later served as Secretary-General for the Shanghai United Foundation, founding CEO of Brilliance Camp, and Chief Growth Officer for CBi China. With over a decade of leadership experience, Jie excels in maximizing ESG outcomes through innovative partnerships and navigating complex landscapes.

“Jie Xiao brings a diverse and inclusive perspective that is crucial for our continued impact in addressing climate change. With her at the helm, I am excited to take on the new role of Chief Growth Officer and contribute to our global strategy, particularly in exploring new international opportunities,” said Andrew Chang.

“New Energy Nexus’ first operations outside of California started in China, and since then Andrew has taken the chapter from strength to strength. His drive and strategic vision will be critical in his new role, as we look to expand our impact in new markets, and build new partnerships around the world,” said Danny Kennedy, CEO at New Energy Nexus.

“With Jie’s international perspective and unique set of skills across the sustainability and innovation sector, I am confident in our continued growth and impact in China – a country that is the very engine of the global clean energy transition.”

From left: Mujab (Founder, Generasi Perintis), Sripeni Inten Cahyani (Expert Staff for the Minister of Energy and Mineral Resources), and Mulya Amri (Faculty Chair, Golkar Institute) discuss Indonesia’s energy policy and the role of young people in shaping the country’s sustainable energy future.

Jakarta, 15 July 2024 – New Energy Nexus (NEX) Indonesia is today launching [RE]Power, Indonesia’s first youth-driven energy policy hackathon. The initiative convenes the next generation of Indonesian policymakers and thinkers to accelerate the development of future-proof policies for the country’s clean energy transition.

“The [RE]Power Policy Hackathon is a platform where young minds can engage with real-world energy challenges. It also represents a significant step in empowering Indonesia’s youth to actively participate in shaping our energy policies,” said Diyanto Imam, Program Director at New Energy Nexus Indonesia.

“By bringing together aspiring policymakers and experienced mentors, we aim to spark innovative ideas that will shape Indonesia’s sustainable energy landscape. We’re eager to see the creative and impactful solutions that will emerge from this initiative.”

As the first youth-driven policy hackathon, the program focuses on empowering young people through an innovative approach that actively engages them in energy policy. Participants will delve into critical topics in the clean energy space, such as financing and investment, planning and roadmap making, research and development, infrastructure and technology, and public-private partnerships.

They will also benefit from mentorship, networking opportunities with policymakers and experts, and have the chance to win a total prize of IDR 45,000,000 (US$2,780). Participants will also have the opportunity to present their policy recommendations at the final pitch day in September.

Mujab (Founder, Generasi Perintis), Sripeni Inten Cahyani (Expert Staff for the Minister of Energy and Mineral Resources), and Mulya Amri (Faculty Chair, Golkar Institute) sit with attendees of the [RE]Power Policy Hackathon launch.

Sripeni Inten Cahyani, Expert Staff for the Minister of Energy and Mineral Resources, said: “The [RE]Power Policy Hackathon represents a powerful opportunity for Indonesia’s youth to contribute to a sustainable and inclusive energy future, By empowering young leaders to engage in policy-making and innovation, we are ensuring that diverse voices and perspectives are included in the decision-making process, and we are honored to support this initiative:”

The hackathon is the highlight of six sub-national workshops NEX Indonesia has organized in 2024. With over 260 applicants across the first four workshops, it is evident that the youth are eager to shape Indonesia’s future energy policies. This hackathon serves as an ideal platform for them to kickstart their journey in the energy policy sector.

NEX Indonesia is proud to partner with over 10 youth-led communities such as BEM FH Universitas Indonesia, Climate Rangers Jakarta, Economy for Ecology, Environmental Law Society Fakultas Hukum Universitas Indonesia, Green Welfare Indonesia, School of STEM Universitas Prasetya Mulya, Society of Renewable Energy Institut Teknologi Bandung, Society of Renewable Energy Institut Teknologi Kalimantan, Society of Renewable Energy Universitas Indonesia & Teens Go Green Indonesia, whose instrumental support has sparked exciting discussions and engagement. The support from Bappenas and KESDM has also been pivotal in ensuring the success of this initiative.

Applications are open until August 15th, 2024 to Indonesian youth aged 18-24 who are dedicated to clean energy and climate solutions. Those interested can apply here.

Selected photos here.

About New Energy Nexus Indonesia

In Indonesia, New Energy Nexus works to support the development of ecosystems that can support the needs of not only innovators, startups, and entrepreneurs, but also other stakeholders in the clean energy and climate solutions sectors.

Sydney, 16 May 2024 – The second annual Supercharge Australia Innovation Challenge, “Retrofit Nation”, is launching today in Sydney during Climate Action Week. The Challenge is calling on startups to rapidly convert half the Australian vehicle fleet to electric vehicles (EVs), which is over 10 million vehicles.

One of the immediately viable opportunities lies in retrofitting existing heavy vehicles with lithium batteries to support the move to an electric vehicle fleet. In 2022 the  transport sector contributed to 19% of Australia’s emissions. Trucks, buses and light commercial vehicles account for about 40% of the total transport figure and the industry comprises a relatively small group of decision makers that can accelerate change.

A recent report from Beyond Zero Emissions shows that battery technologies are emerging as one of the most promising sectors for Australia’s economic growth and decarbonisation efforts, potentially creating up to 20,000 jobs and AU$114 billion revenue by 2035.

The Challenge is open to startups, entrepreneurs, scientists and researchers are to develop and present solutions to questions such as:

• What are the next-generation drivetrain solutions and battery technologies we can apply and how do we produce them at scale?
• How do we invent and apply advanced manufacturing techniques?
• What are the software solutions to integrate drivetrain upgrades with existing vehicle technology, to add advanced driver-assist technologies and to maximise their energy storage benefits (Vehicle-to-Grid)?
• How do we most efficiently train and upskill the workforce required to complete the retrofits and adhere to safety compliance?

Startups receive prizes, support, networking and mentoring to accelerate their success.

“Transport is an obvious target for reform, particularly in Australia with our reliance on road freight and use of mining vehicles. We need to encourage the supply of more EV’s sooner into the Australian and global markets. Putting electric motors and batteries into existing vehicles at scale and massively increasing Australian battery demand is a sure-fire and fast-track way of getting it done,” said Danny Kennedy, CEO New Energy Nexus.

“The mass EV retrofit opportunity can help to upskill the Australian workforce including electricians, mechanics, software developers with critical skills in advanced manufacturing, batteries and EV’s – essential for our economy in the future. The Supercharge Australia Innovation Challenge will unleash innovation from the startup community  and capture ideas that show how we can make this mass EV retrofit opportunity a reality,” said Megan Fisher, CEO EnergyLab.

“Australia produces half of the world’s lithium yet retains less than 1% of the value it produces. We can’t just keep sending our lithium offshore where others capture its value. It’s time we change this, together,” said Kirk McDonald, Project Manager Supercharge Australia.

“We’d need AU$181 billion worth of batteries to retrofit half the Australian vehicle fleet, or 20x our current near term forecast demand to 2030. This quantity would de-risk and incentivise lithium battery and cell production in Australia, in the best case using our world-class renewable energy resources.

“So, in support of the Prime Minister’s ‘Future Made in Australia’ initiative, there’s even broader advanced battery manufacturing ecosystem advantages as reasons to proceed and we look forward to seeing the innovative solutions that we know Australian startups are so good at.”

Participants in the inaugural Supercharge Australia Innovation Challenge raised over AU$40 million in funding subsequent to the first challenge. The second Supercharge Australia Innovation Challenge will uncover more opportunities for rapid support and growth for Australian solutions.

The second annual Supercharge Australia Innovation Challenge, “Retrofit Nation”, will launch on Thursday 16 May at 3pm (AEST) at EnergyLab Sydney: 4-12 Buckland St, Chippendale NSW 2008, Australia. Journalists are welcome to attend.

Oakland, 26 de marzo de 2024 – California está captando sólo el 2.4% de los empleos previstos en las operaciones planificadas en la cadena de suministro de baterías de litio de la nación, y la mayoría van a parar a estados que ocupan puestos bajos en términos de protección laboral, salud y seguridad de los trabajadores, y leyes salariales.

Las conclusiones publicadas hoy en un nuevo informe de New Energy Nexus, en colaboración con el Instituto para la Transformación Social de la Universidad de California en Santa Cruz, y socios del Centro Laboral de la Universidad de California en Berkeley, detallan cómo la propia iniciativa estatal del “Valle del Litio” en la región del mar Salton no aprovechará el creciente auge del litio, donde menos del 1% de los empleos están asociados con la extracción de litio. Se prevé que la inmensa mayoría de los más de 100.000 nuevos empleos serán en la fabricación de baterías y vehículos eléctricos (VE)..

El informe – “Generando prosperidad: Creando una cadena inclusiva de suministro de litio en la región del mar Salton de California” – analiza los datos de empleo en la cadena de suministro a través de una plataforma interactiva en línea, “Lithium Battery Supply Chains of North America,” (Cadenas de suministro de baterías de litio de Norteamérica), que por primera vez traza un mapa de los empleos en relación con los indicadores laborales, climáticos y de justicia económica. También recomienda cómo la región podría captar más empleos “de alto nivel” y beneficios comunitarios de la extracción de litio con un mayor enfoque político, inversiones públicas específicas y asociaciones sólidas entre la industria, los trabajadores, las comunidades y las tribus.

“Las decisiones que se tomen ahora determinarán si el auge de las baterías de litio será una carrera hacia la cima o una carrera hacia el fondo”, afirmó Rebecca Lee, coautora del informe y Directora General de New Energy Nexus California.

“California ha sido líder mundial en innovación de vehículos eléctricos y baterías, y para mantenerse a la vanguardia, necesita apoyar a las empresas que tomen la vía alta, y que se queden y fabriquen sus tecnologías en el estado. Esto podría ser un modelo global de prosperidad compartida, generando empleos que sustenten familias y beneficios para las comunidades locales, y al mismo tiempo descarbonizando la economía.”

La región del mar Salton en California es un rincón del estado en el que no se ha invertido lo suficiente, y donde una cuarta parte de la población total y la mitad de la población nativa americana de la región vive por debajo de los índices de pobreza. También alberga algunas de las mayores reservas de litio del mundo, lo que ha dado lugar al nombre de “Valle del Litio”.

La Ley Bipartidista de Infraestructuras y la Ley de Reducción de la Inflación crearon importantes incentivos financieros para la producción nacional de baterías de litio y vehículos eléctricos. Crear una cadena nacional de valor del litio – desde el procesamiento, la fabricación de baterías y el reciclaje- podría crear buenos empleos, nuevas oportunidades comerciales y beneficios significativos para las comunidades locales.

“Tenemos que asegurarnos de que los empleos en la extracción de litio en el condado de Imperial sean buenos empleos, pero un beneficio mayor para la región podría surgir de la ubicación conjunta de la fabricación de baterías y vehículos eléctricos”, afirmó Chris Benner, coautor del informe y profesor y director de la facultad del Instituto para la Transformación Social de la Universidad de California, Santa Cruz.

“Las empresas de baterías y vehículos eléctricos que se instalen aquí obtendrían beneficios en términos de reputación y de mercadotecnia por estar vinculadas a una de las fuentes de litio más limpias del planeta, así como un acceso cercano a un gran mercado de consumidores concienciados con el medio ambiente – la base de consumidores de vehículos eléctricos más grande del país.”

Conclusiones clave:

• California es actualmente el núcleo de la industria nacional del vehículo eléctrico, con aproximadamente el 19% de los empleos existentes en toda la cadena de suministro de litio y vehículos eléctricos, es con diferencia el mayor porcentaje de todos los estados.
• California, Arizona y Nevada representan casi un tercio (31%) de los empleos en toda la cadena de valor de las baterías de litio y los vehículos eléctricos, pero solo el 10% de las nuevas inversiones previstas. (1).
• Kentucky, Tennessee, Alabama y Georgia representan en la actualidad aproximadamente el 16% del empleo total existente a lo largo de la cadena de valor, pero representan casi el 34% de los empleos previstos en nuevas instalaciones. Estos estados ocupan los últimos puestos en cuanto a protección laboral, salud y seguridad y salarios de los trabajadores..
• De los más de 150.000 empleos existentes en la cadena de valor del litio en EE.UU., el 43% corresponde a la fabricación de VE, el 26% a la fabricación de los componentes, baterías y paquetes de pilas, y solo el 6% de los empleos corresponde a la minería o a la extracción de minerales críticos.
• En la región del mar Salton, el número de empleos directos derivados de la extracción directa de litio será relativamente modesto: unos pocos cientos de empleos al principio, que aumentarán a unos 2.000 empleos en curso cuando se proyecte su pleno desarrollo dentro de muchos años.
• La gran mayoría de los empleos relacionados con el litio de la región del mar Salton se crearán a lo largo de la cadena de valor: unos 1.600 empleos en la fabricación de cátodos, 20.000 empleos en la fabricación de pilas y baterías, y más de 100.000 empleos en la fabricación de vehículos eléctricos (2).  Actualmente no existen acuerdos para traer estos empleos a la región del mar Salton, y mucho menos para garantizar que estos empleos sean de alta calidad o se destinen a residentes locales (3).

Noemí O. Gallardo, Comisionada de la Comisión de Energía de California: “La visión del Valle del Litio tiene el potencial de proporcionar una tremenda oportunidad económica que eleve simultáneamente a la industria, los trabajadores y los residentes. Basándose en los esfuerzos estatales existentes, las recomendaciones descritas en este informe pueden ayudar a hacer realidad esta posibilidad e impulsar la región del mar Salton.”

Brigette Browning, Secretaria General Ejecutiva del Consejo Laboral de los Condados de San Diego e Imperial: “Este informe muestra que California debe consolidar urgentemente su liderazgo en energías limpias y asegurarse de captar y conservar empleos que sustenten familias en el auge de las baterías de litio. Tanto en la fase de construcción de los proyectos como en las operaciones y el mantenimiento en curso, el sector debe apoyar buenos empleos sindicales y vías profesionales en los nuevos empleos de las industrias verdes, especialmente para los residentes locales.”

Sanjiv Malhotra, fundador y director ejecutivo de Sparkz: “Hemos visto un verdadero valor en adoptar el enfoque de “alto nivel” en el Valle del Litio, enfocándonos en la innovación, invirtiendo en nuestra fuerza laboral y generando buenos empleos. Estamos orgullosos de asociarnos con el sindicato United Auto Workers para asegurar al trabajador estadounidense un lugar en la nueva economía de la energía, y al mismo tiempo desarrollar la cadena de suministro de baterías a nivel nacional.”

California podría proporcionar un modelo global del desarrollo económico inclusivo y favorable al medio ambiente de las cadenas de suministro de litio y baterías. Las recomendaciones incluyen:

• Apoyar el desarrollo de la fuerza laboral “de alto nivel”. Esto incluiría imponer condiciones para la financiación pública de las empresas, basándose en Acuerdos de Beneficios Comunitarios negociados, así como la capacitación de trabajadores de la construcción, obreros y profesionales y técnicos en el condado de Imperial.
• Reforzar la “canalización de la innovación a la implementación”: proporcionar beneficios a las empresas de ” alto nivel” que desarrollen y fabriquen tecnologías en el Estado. Esto debería incluir un aumento en la financiación a organizaciones de apoyo para emprendedores de energías limpias que apoyan vías de alto nivel para la comercialización de empresas emergentes.
• Invertir en infraestructuras locales. Esto incluye infraestructuras físicas y sociales como servicios de salud pública, transporte público, viviendas resistentes al cambio climático y restauración medioambiental relacionada con la gestión del mar Salton y la calidad del aire.
• Abordar los obstáculos a la concesión de permisos. Por ejemplo, se podría acelerar la obtención de permisos para proyectos que hayan formalizado acuerdos y cuenten con el apoyo de las comunidades.
• Transparencia de la cadena de suministro de baterías. Deben existir mecanismos que controlen, midan y respeten los estándares medioambientales, laborales y de la calidad del aire, tales como el Pasaporte Global de Baterías.

El informe y el mapa Lithium Battery Supply Chain (Cadena de Suministro de Baterías de Litio) cuentan con el apoyo de una subvención de la Fundación James Irvine, y representan la culminación de más de un año de investigación, que incluye aportaciones de una amplia gama de partes interesadas de los sectores laboral, comunitario, industrial, público y tribal.

Notas para los redactores:

Resumen del informe (en español)

(1) California ocupa el primer lugar, Arizona el 18 y Nevada el 20, según el Índice de Mejores Estados para Trabajar de Oxfam. Best States to Work Index.

(2) Este cálculo se basa en la cantidad anual de litio extraído de todas las plantas geotérmicas existentes y utilizado para fabricar baterías

(3) Al menos dos empresas promotoras han firmado acuerdos de proyectos laborales (PLA por sus siglas en inglés) con sindicatos del sector de la construcción para la fase de construcción de los proyectos.

Acerca de New Energy Nexus:

New Energy Nexus es una organización sin fines de lucro que lucha por una economía 100% de energía limpia para el 100% de la población en el menor tiempo posible. Con 20 años de experiencia, ofrecemos aceleradores, financiación y capacitación de primera clase para ayudar a diversos emprendedores a desarrollar una transición energética limpia, más justa y equitativa..

New Energy Nexus comenzó en California en 2004 y ahora opera programas en Nueva York, China, India, Sudeste Asiático, África Oriental y Occidental, y Australia. Desde 2016, hemos apoyado a 1.200 empresas emergentes, más de 8.000 emprendedores y movilizado más de 3.700 millones de dólares en inversiones. Más información en: www.newenergynexus.com/california

Acerca del Instituto para la Transformación Social de UC Santa Cruz

El Instituto, integrado en la División de Ciencias Sociales de UC Santa Cruz, el Instituto apoya la investigación innovadora que cambia al mundo. El instituto es un centro intelectual y social crítico, que conecta a académicos de toda la UC Santa Cruz y a socios de fuera de la universidad, creando soluciones basadas en la investigación de urgentes problemas sociales, medioambientales y políticos del mundo. La investigación del instituto tiene como objetivo comprender y transformar las causas sistémicas subyacentes de los problemas en estas áreas, y aporta la experiencia basada en la investigación y los recursos de UC Santa Cruz a colaboraciones con otras entidades comprometidas con la creación de sociedades locales y globales que se basan en la equidad, el acceso y las oportunidades para todas las personas, la regeneración del medio ambiente y la revitalización democrática. https://transform.ucsc.edu/

Acerca del Centro Laboral de UC Berkeley

El Centro de Investigación y Educación Laboral de UC Berkeley es un programa de servicio público y divulgación del Instituto de Investigación sobre Trabajo y Empleo. Fundado en 1964, el Centro Laboral lleva a cabo investigación y educación sobre temas relacionados con el trabajo y el empleo. Los currículos del Centro Laboral y las capacitaciones de liderazgo sirven para educar a una nueva generación diversa de líderes laborales. El Centro Laboral lleva a cabo investigaciones sobre temas como la calidad del empleo y el desarrollo de la fuerza laboral, y trabaja con sindicatos, gobiernos y empleadores para desarrollar programas y perspectivas políticas innovadoras. El Centro también ofrece una importante fuente de investigación e información sobre los sindicatos y la evolución de la fuerza laboral para estudiantes, académicos, legisladores y el público en general. https://laborcenter.berkeley.edu/

Contacto para los medios de comunicación:

Tristan Tremschnig, Director de Global Communications, New Energy Nexus, correo electrónico:  tristan.tremschnig@newenergynexus.com (con sede en San Francisco)